В Челябинской области с этого года работает Центр социальной и культурной адаптации иностранных граждан. Сначала он открылся в столице региона, а с июня появился и в Магнитогорске. Руководитель центра Михаил Подобед рассказал ЕАН, о чем именно узнают мигранты на лекциях в центре, как реагируют на полученную информацию и какие задают вопросы.
- Михаил Владимирович, каковы основные функции центра?
— Главная задача нашего центра — проводить занятия с иностранными гражданами, которые прибывают на территорию Челябинской области и встают на миграционный учет. На занятиях мы разъясняем нормы поведения, законы и культурные традиции российского общества. Центр создан в интересах граждан России в первую очередь.
— Что именно входит в программу этих лекций?
— Курс разработан Федеральным агентством по делам национальностей, но мы адаптировали его с учетом региональных особенностей. Программа включает несколько ключевых разделов.
Первый посвящен основам миграционного законодательства. Мы подробно объясняем, какие правила необходимо соблюдать, какие санкции предусмотрены за их нарушение и к каким последствиям это может привести.
Второй раздел касается уголовного права. Особое внимание уделяется преступлениям, связанным с терроризмом, экстремизмом и наркотиками. Мы разъясняем, какие действия подпадают под соответствующие статьи Уголовного кодекса и какие наказания за ними следуют.
Третий блок охватывает традиции и нормы российского общества. Здесь мы говорим не только о законодательно закрепленных правилах, но и о неписаных нормах поведения: о равноправии мужчин и женщин, о культуре общения, о правилах поведения в общественных местах.
Также разъясняем особенности отправления религиозных обрядов, поскольку то, что допустимо в странах исхода мигрантов, может быть неприемлемо в России.
— Можете привести пример таких различий?
— Конечно. Например, публичные жертвоприношения в дни религиозных праздников или совершение намаза в общественных местах. В России подобные действия запрещены — для этого существуют специально отведенные помещения.
— А что еще включает программа?
— Отдельный раздел посвящен исторической роли России в развитии стран, откуда приезжают мигранты. Мы рассказываем о вкладе России в становление их государственности, систем образования, здравоохранения, инфраструктуры. Это помогает лучше понять взаимосвязь наших культур.
Завершающая часть курса — небольшой экскурс в историю Южного Урала. Мы знакомим слушателей с регионом, в который они приехали: его природой, многонациональным составом, традициями.
— Как мигранты воспринимают эту информацию?
— Реакция очень живая, особенно когда мы объясняем возможные последствия нарушений. Например, когда говорим об административной ответственности за несоблюдение миграционных правил — о запрете на въезд, депортации. А когда речь заходит об уголовных наказаниях, вплоть до пожизненного лишения свободы, видно, что информация действительно доходит до сознания.
— А если человек плохо знает русский язык?
— Все, кто приезжает на работу в область, обязаны сдать тест на знание русского языка. Поэтому на наши лекции попадают только те, кто уже подтвердил базовый уровень владения языком.
— Затрагиваете ли вы вопросы внешнего вида, например, ношения хиджабов?
— Да, мы говорим и об этом. Однако стоит отметить, что большинство слушателей — мужчины, поэтому тема для них не столь актуальна.
Важно, однако, не просто декларировать нормы, а объяснять их логику. Например, мы говорим: «Представьте, что на вашей родине кто-то неуважительно отзывается о вашей матери, сестре или жене. Вы сочтете это нормальным? Нет. Так и у нас подобное поведение неприемлемо».
— Сколько человек уже прошли обучение в вашем центре?
— С момента основания центра курс прослушали более 13 тыс. человек.
— Где проводятся занятия?
— У нас несколько площадок. Это стационарные пункты при паспортно-визовых сервисах МВД, где мигранты оформляют документы, а также центры тестирования в ЮУрГУ (Челябинск) и МГТУ им. Носова (Магнитогорск). Кроме того, мы выезжаем на предприятия, где работают иностранные граждане. Компании охотно идут на сотрудничество, поскольку это облегчает процесс адаптации новых работников.
— Мигранты задают вопросы во время лекций?
— Да, чаще всего эти вопросы касаются законодательства. Если вопрос требует дополнительной проработки, мы подсказываем, куда именно можно обратиться за помощью.
— Кто ведет занятия в центре?
— У нас работает постоянная команда из восьми преподавателей — это бывшие сотрудники правоохранительных органов, хорошо знакомые с миграционным законодательством и имеющие опыт работы с иностранцами.
«Люди под ключ»: как работают стафф-агентства на свердловских и челябинских производствах16 июля в 10:04
