Получить 13-ю зарплату в России могут работники, для которых это установлено законом или документами организации, где человек трудится. Об этом рассказала юрист Светлана Шабронова.
По данным TagilCity, термин «13-я зарплата» не закреплен в российском трудовом законодательстве. По сути, это премия за год, являющаяся стимулом, а не гарантированной частью оплаты труда.
Претендовать на данную премию могут госслужащие, бюджетники, работники, которые успешно выполнили поставленные планы. Рассчитывает уровень премии, как правило, руководство организации.
В конце года сотрудники организаций смогут получить досрочно и расчет за декабрь. Это работники, у которых установленная дата получения зарплаты совпадает с январскими праздничными днями.
Кому выплатят декабрьскую зарплату досрочно10 декабря в 12:30
